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UN(E) RESPONSABLE DU PÔLE EFFICACITE ENERGETIQUE

Référence : 
POSTE N°1127
Service : 
DIRECTION DE LA TRANSITION ENERGETIQUE
Lieu d’exercice : 
Tours (quartier des 2 lions)
Type de contrat : 
Cadre d'Emploi des Ingénieurs Territoriaux

POSTE N°1127

Tours Métropole Val de Loire

(22 communes)

Recrute

UN(E) RESPONSABLE DU PÔLE EFFICACITE ENERGETIQUE

POUR SA DIRECTION DE LA TRANSITION ENERGETIQUE

Cadre d'Emploi des Ingénieurs Territoriaux

Recrutement par voie statutaire ou contractuelle

Poste ouvert aux candidats reconnus travailleurs handicapés

Lieu d’exercice du poste : Tours (quartier des 2 lions)

Tours Métropole Val de Loire est composée de 22 communes totalisant environ 300 000 habitants, et représente un bassin de vie de plus de 500 000 personnes.

Dotée d’une compétence « énergie » au sens large, Tours métropole s’est dotée d’une Direction ayant pour mission de définir et mettre en œuvre la feuille de route de la transition énergétique du territoire. Une vingtaine de personnes œuvre quotidiennement à cette objectif, à travers les pôles « stratégie et concessions énergétique » et « efficacité énergétique ».

Ce poste de responsable du pôle « efficacité énergétique », équipe composée de 11 agents, a pour mission de participer à la définition et mettre en place des actions visant la sobriété, la performance énergétique et le développement des EnR&R pour le compte de la métropole et des communes adhérentes au Service Commun de l’énergie (19 communes, environ 234 000 hab, environ 850 bâtiments gérés à ce jour). Les améliorations quotidiennes de fonctionnement et les opérations d’investissement sur les équipements que vous définirez avec les élus concernés, permettront à l’équipe de participer à l’atteinte des objectifs ambitieux de la transition énergétique.

Description du poste : 

MISSIONS :

  • Organiser, planifier et superviser le travail des agents du pôle (planning de charges, consultations, réunions de pôle, …)
  • À l’instar des missions réalisées pour le parc bâtimentaire propriété de la métropole, initier et superviser les missions du Service Commun de l’énergie à destination des communes. Ceci comprend :

=> L’achats des énergies, des contrats d’exploitation des installations de génie climatique et plus globalement, tout achat en lien avec l’énergie (STD, études de faisabilité, prestations, … )

=> Le suivi d’exploitation des installations de génie climatique, dans la dimension opérationnelle mais également contractuelle et financière (CPE, MGP, intracting, …)

=> La réalisation de bilans énergétiques, de tableaux de bords et graphiques de synthèse

=> L’analyse des dérives, optimisations contractuelles et budgétaires

=> La proposition de pistes d’amélioration en fonctionnement et investissement, études détaillées, mise en place d’actions ou suivi des travaux retenus et de leur efficacité

=> La gestion des crédits, bilans financiers en cours d’année, extrapolation à l’année n et préparation des budgets de l’année n+1

  • Organiser des réunions régulières avec les communes, leurs élus et les référents du service commun (réunions d’exploitation, bilans annuels, retours d’information en cas de pannes importantes)
  • Mettre en place les obligations relatives au décret tertiaire (gestion d’OPERAT, participation à la mise en place d’un plan d’actions, suivi de l’atteinte des résultats)
  • Assistance à maîtrise d’ouvrage métropolitaine et des communes dans le cadre de grosses opérations de réhabilitations ou de constructions de bâtiments, de la phase « Programme » jusqu’aux « Opérations de réception », et intégration dans les contrats d’exploitation si besoin
  • Etudier le potentiel de la ressource et de développement du recours aux EnR&R à l’échelle des bâtiments (biomasse, géothermie, photovoltaïque, suivi du « COT EnR thermiques 2.0 » avec l’ADEME, ….), proposer un plan d’actions
  • Systématiser la récupération et la valorisation des Certificats Economie d’Energie dans toutes les actions du pôle
  • Travailler conjointement avec le pôle « Stratégie et concessions énergétiques » de la Direction, pour intégrer les fiches actions du Schéma Directeur des Energies aux prospectives du pôle « Efficacité énergétique », et proposer une déclinaison sur les bâtiments publics en gestion
Profil recherché : 

PROFIL RECHERCHÉ :

  • Poste Catégorie A, niveau bac+5 dans le domaine des énergies
  • Aptitudes à l’encadrement de personnels techniques et administratifs
  • Connaissances et expérience dans le domaine de l’énergie au sens large
  • Connaissances de la réglementation « Marchés Publics », du marché de l’énergie, des marchés d’exploitation de chauffage
  • Connaissances en informatique : logiciels Excel, Word, PPT
  • Aptitude au travail en équipe, sens des responsabilités, de l’organisation et de l’initiative.
  • Qualités rédactionnelles
  • Capacité à rendre compte de manière régulière à sa hiérarchie (réunions bilatérales avec le directeur)
  • Permis B obligatoire

 

Pour toute question relative à ce poste, vous pouvez contacter le Directeur de la Transition Energétique, M. VOIRY, au 02 47 21 60 16 ou f.voiry@tours-metropole.fr

Les candidatures (lettre de motivation + curriculum vitae + permis de conduire + copie des diplômes et si vous êtes titulaire d’une Fonction Publique votre dernier arrêté de nomination et vos trois dernières fiches d’évaluation) sont à adresser à la Direction des Ressources Humaines à Madame RENAZÉ à j.renaze@tours-metropole.fr - Monsieur le Président de Tours Métropole Val de Loire – Direction des Ressources Humaines - 1 à 3 rue des Minimes - 37926 TOURS CEDEX 9 jusqu'au 12 août 2022 inclus.

Les fichiers doivent peser moins de 10 Mo.
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